Преамбула
Деловой клуб «Спираль» — это сообщество генеральных директоров, руководителей и предпринимателей (далее — Резиденты), объединённых целью развития своего бизнеса и вклада в экономику страны. Клуб создаёт экосистему для доверительного обмена опытом, партнёрства и коллективного решения задач, минуя культ личности и прямые продажи внутри сообщества.
1. Принцип доступного качества
Мы сознательно отказались от модели дорогих закрытых клубов, где значительная часть взноса оплачивает «премиальность» и статус, а не реальную пользу.
Наша миссия — обеспечить максимально эффективную и содержательную среду для делового взаимодействия. Мы верим, что ценность создается не высоким членским взносом, а качеством коммуникации, уровнем доверия и рабочей атмосферой между Резидентами.
Доступная стоимость членства — это наш осознанный выбор, демонстрирующий, что главные активы клуба — это его участники и их готовность делиться опытом, а не дорогая инфраструктура. Фильтром является не размер входного или ежемесячного платежа, а правильная проверка резидента через ЕГРЮЛ.
2. Цели и задачи
Создание атмосферы доверия, стимулирующей Резидентов делиться опытом и знаниями по собственной инициативе.
Построение эффективной экосистемы для делового взаимодействия и синергии между предпринимателями.
Содействие росту ВВП страны и установление созидательного диалога между бизнес-сообществом и государством.
3. Членство (Резиденство)
Резидентом клуба может стать деловой человек, представляющий интересы своей организации, после успешного прохождения собеседования.
Запрещены любые формы обмана, а также прямая продажа товаров и услуг другим Резидентам внутри клуба.
Партнёрство и деловое взаимодействие между Резидентами приветствуются и являются одной из основ клуба.
4. Структура клуба: Витки (Уровни) и Ветки
Основная структура клуба — Витки (Уровни Спирали). Это сегментированные сообщества (чаты), сформированные по годовому обороту компаний Резидентов.
Один раз в год, при подтверждении роста оборота, Резидент может подать запрос о переходе на следующий уровень.
Резидент в любой момент может запросить включение в любое количество Витков, находящихся ниже его текущего уровня.
Ветки — это тематические направления для обсуждения внутри чатов (например, маркетинг, финансы, производство).
5. Основные форматы взаимодействия
Закрытая ежемесячная встреча постоянного состава из 5-8 Резидентов для детальной проработки бизнес-вопросов.
Ежемесячная онлайн-встреча, открытая для всех Резидентов независимо от Витка. Формат для коллективного решения вопросов и обмена опытом между разными уровнями.
Регулярные мероприятия для генерации идей и обсуждения актуальных тем.
Один раз в год проводится общий съезд всех Резидентов. Анонс публикуется за 6 месяцев до события.
6. Технологическое развитие
При достижении планки в 200 Резидентов клуб инициирует разработку собственного приложения для переноса всех коммуникаций и чатов в защищённую и специализированную цифровую экосистему.
7. Философия
Клуб «Спираль» строит не культ личности и не статусную премиальность, а культ доверия, компетенций, взаимного роста и рабочей эффективности. Высшая ценность — это честность, добровольный обмен опытом и совместное созидание в среде, где главное — дело, а не внешние атрибуты.