Кадровая политика

Определение

Кадровая политика - это система правил и принципов, которые определяют подход организации к управлению персоналом.

Описание

Она включает в себя цели, задачи, методы и инструменты, которые используются для управления человеческими ресурсами. Кадровая политика может быть направлена на привлечение и удержание талантливых сотрудников, развитие их потенциала, создание условий для профессионального роста и повышения квалификации. Она также может включать в себя меры по обеспечению социальной защиты работников, формированию корпоративной культуры и поддержанию благоприятного психологического климата в коллективе. Разработка и реализация кадровой политики являются важными задачами для любой организации.

История создания

Кадровая политика как система правил и принципов управления персоналом зародилась вместе с появлением организаций. В ранних обществах основным способом управления людьми был контроль и принуждение. С развитием общества и экономики возникла потребность в более сложных методах управления, включая управление человеческими ресурсами.