Ненормированный рабочий день

Определение

Ненормированный рабочий день - это режим работы, при котором работник может быть привлечен к работе за пределами установленной продолжительности рабочего времени.

Описание

Ненормированный рабочий день – это особый режим работы, при котором сотруднику может быть поручено выполнение трудовых обязанностей за пределами установленной для него продолжительности рабочего времени. Ненормированный рабочий день устанавливается для определенных категорий сотрудников, например, для руководителей, специалистов и других работников с повышенной ответственностью.

История создания

Термин “ненормированный рабочий день” возник в XX веке в связи с развитием законодательства о труде и появлением новых видов трудовых отношений. В 1970-х годах в СССР были приняты нормативные акты, регулирующие ненормированный рабочий день для некоторых категорий работников. Однако, практика ненормированного рабочего дня существовала и ранее, особенно в сфере управления и производства.